Ответчик нарушил требования Трудового кодекса РК.
Апелляционной судебной коллегией Алматинского областного суда рассмотрено гражданское дело о незаконном увольнении двух работников ТОО «Kagazy Recycling».
Об этом сообщает пресс-служба Верховного суда, передает МИА Казинформ.
Иск мотивирован тем, что приказами ТОО истцы были уволены в соответствии с пп.2 п.1 ст. 54 (Расторжение трудового договора по инициативе работодателя в случае сокращения численности или штата работников) Трудового кодекса РК незаконно. Ответчик также нарушил требования п. 5 ст. 56 Трудового кодекса РК, то есть работодатель при расторжении трудового договора по основаниям, в случае сокращения численности или штата работников, должен принять меры к переводу работника на другую работу в случае его согласия. Кроме того, решение о сокращении штата, приказы о расторжении трудовых договоров приняты лицами, не имеющими на это полномочий.
Решением Карасайского районного суда от 8 июня текущего года требования истцов удовлетворены.
Постановлением апелляционной судебной коллегии областного суда данное решение оставлено без изменения, апелляционная жалоба ответчика оставлена без удовлетворения.
Фото alm.sud.kz
